胖东来设置“勇敢正义员工奖”：见义勇为最高奖励1万！

在社会责任日益重要的今天，企业的社会影响力不再仅仅体现在产品质量和服务水平上，还体现在企业如何回馈社会、如何鼓励员工的正能量行为上。近期，胖东来超市为了鼓励员工发挥正义感和社会责任感，特别设置了“勇敢正义员工奖”。这一奖项的推出，无疑为广大员工树立了一个崇高的榜样，并为全社会带来了正能量的传播。

设立初衷：倡导社会正义与勇气

“勇敢正义员工奖”的设立，源自胖东来对社会责任的深刻理解和对员工个人价值的高度重视。胖东来董事长李东来表示：“企业不仅要追求经济效益，也要肩负起社会责任，帮助员工树立正直勇敢的榜样，激励他们在关键时刻能够挺身而出，维护社会的正义与公平。”正是基于这一理念，胖东来决定通过奖励机制鼓励员工在日常工作中践行社会正义，尤其是在危急时刻能够勇敢行动，见义勇为。

该奖项的设立，不仅仅是为了表彰员工的勇气和正义感，更希望能够带动社会对见义勇为行为的关注与赞赏，形成全社会支持正义、鼓励勇敢的良好氛围。

奖项设置：最高奖励1万元

“勇敢正义员工奖”设有不同级别的奖项，最高奖励高达1万元人民币。这一奖励标准，彰显了胖东来公司对于员工见义勇为行为的高度重视，也体现了对勇敢行为的充分肯定。根据胖东来的相关规定，员工如果在工作期间遇到突发事件，比如发生抢劫、火灾、突发疾病等危机时，能毫不犹豫地挺身而出，施救他人，甚至与违法行为作斗争，保护他人安全，均可申请该奖项。

这一奖项不仅仅限于员工在工作中的表现，也包括员工在生活中的见义勇为行为。如果员工在日常生活中遇到危急时刻，能为保护他人安全付出努力，胖东来也会给予奖励和表彰。最高奖项的1万元奖金，对于员工来说，不仅是对其勇敢行为的实质性回报，也是一种精神上的激励，鼓励更多的员工在面临抉择时，能够果断行动，守护社会正义。

社会反响：正能量广泛传播

胖东来设置“勇敢正义员工奖”后，迅速在社会上引起了广泛关注。许多媒体纷纷报道，网友们也纷纷表示支持，认为这是企业对社会责任的一种积极响应。许多网友留言称，胖东来的举措无疑是对社会正义的一种支持，能够激励更多的人勇于站出来，参与到社会的正义行动中。

与此许多胖东来的员工表示，他们因为这一奖项的设立，更加重视自身的行为规范，并且在遇到突发情况时，能够更加理智且勇敢地采取行动。员工小李（化名）在接受采访时表示：“公司设立这个奖项让我感到特别温暖，也让我更加有责任心。每个人都能为社会做出一点贡献，而胖东来给我们提供了一个舞台，鼓励我们勇敢站出来。”

企业文化：以身作则，传递正能量

胖东来一直以来注重企业文化建设，倡导“诚信、担当、创新”的价值观。此次设置“勇敢正义员工奖”，不仅仅是对员工行为的奖励，更是一种文化上的引导。通过这样的奖励机制，胖东来向社会传递了一个清晰的信息——企业不仅要追求利润和市场份额，更要关注员工的道德风范和社会责任感。

胖东来通过这一奖项的设立，鼓励员工在面对社会危机和突发事件时，能够更加从容不迫，采取正确的行动。公司也希望通过这样的方式，让更多的企业和社会力量加入到支持正义、弘扬勇气的行列中，共同营造一个更加和谐、公正的社会环境。

总结

胖东来设置的“勇敢正义员工奖”，无疑为员工树立了一个崇高的榜样，也为社会正义和勇气提供了有力支持。这一奖项的设立，体现了胖东来对社会责任的深刻认识，也展现了企业文化的积极向上。希望更多的企业能够从中汲取灵感，设立类似的奖项，激励员工在关键时刻能够果敢行动，捍卫社会的公平与正义，传递社会正能量。